- 27 ноября 2024 17:28
- Новость
Пятидневка и новогодние праздники: могут ли заставить выйти на работу?
Лента новостей
Руководитель юридической практики SuperJob Александр Южалин объяснил, в каких случаях это законно.
Жителей Башкирии ждут новогодние выходные с 29 декабря по 8 января. Однако работодатели могут попросить некоторых сотрудников выйти на работу в праздничные дни.
Для работающих на «пятидневке» это возможно только при наличии письменного согласия. В случае отказа сотрудника привлекать его к работе нельзя, а применение санкций со стороны работодателя недопустимо.
Согласно Трудовому кодексу РФ, работа в праздничные дни оплачивается в повышенном размере или компенсируется дополнительным выходным:
• Почасовая оплата: не менее двойной часовой ставки.
• Оклад: не менее одинарной ставки сверх оклада в пределах месячной нормы и двойной — при переработке.
Рекомендуем:
Популярное
«Нужно установить первопричину»: какие обвинения выдвинули обвиняемым за взрыв на заводе в Стерлитамаке?
СК раскрыл подробности задержания Гульнары Юриной
В Башкирии задержали организатора Фольклориады и WorldSkills
По делу о взрыве в Стерлитамаке задержали два должностных лица
На подъезде к Уфе ограничат движение по трассе из аэропорта
Последние новости